期望从事行业: 工业/工厂类
工作年数: 17 年????最高学历:大专
当前所在地: 浙江省 义乌市
基本情况
姓  名: ?刘富强 性  别: ?男
出生日期: ?1975.1.20 婚姻状态: ?已婚
最高学历: ?大专 毕业时间: 2000.7
专业: ?国际经济与贸易 &
民  族: ?汉族 身  高: ?165cm
户  籍: 现所在地: ?浙江省 义乌市
职业概况 | 求职意向
技术职称: ?无 工作年限: ?已有17年工作经历,曾在4家单位工作过。
期望工作性质: ?全职 期望工作地区: ?
期望从事: ?工业/工厂类 ?
期望薪水: ?10000以上 到岗时间: ?随时到岗
其它要求: ?
教育背景
详细教育经历: ?年度 毕业学校或是培训机构 所学专业 获得的学历
1997.9~2000.7 重庆商学院 国际经济与贸易 大专
工作经验
详细工作经历: ?年度 工作单位 所在部门及任职情况
一,2014.5~2019.8东正工艺公司 pmc经理
1,与销售业务部协调产销计划根据销售预测单、外贸订单,编制工厂年度、季度,月度生产计划,并指导落实实施,确保订单按时完成、出货;
2,根据月度生产计划,要求采购管控供应商按物料需求计划送货到库,降低物料成本库存管控
3,进行安全库存量控制,对仓库进行科学有效的管理
4,指导生产和物料数据的统计分析,评估计划达成率和订单批完工情况,及时协调处理影响生产进度相关问题
5,健全完善pmc部门管理体系,规划团队建设,指导部门相关管理工作,使团队成员有序高效开展工作,并激发大家的工作热情培养良好的团队合作精神。
6,完成上级领导交办的其它工作事务。
二,2010.7~2014.3 浙江海王电器 pmc经理
1,团队建设、成本管理、质量考核、绩效管理的掌握用信息化方案提高部门的能力. 2,负责培训相关应用人员,策划、建立和完善仓储部各岗位工作职能、工作流程及相关制度﹔ 3,建立与完善仓储部内部管理与绩效考核机制,建立有序、高效、积极的内部运作机制﹔ 4,参与公司iso9001:2000质量管理体系的认证过程,懂“5s”现场管理; 5,仓库管理制度的编制、修订与执行跟进, 协助处理瓶颈材料采购到货与物料品质情况,以满足生产需要,对仓库日常收发料作业的及时性等作监督。 6,仓库日常工作开展的监督,员工思想动态的掌握,协调与其它兄弟部门的工作及上级交办的各项工作。
三,2005.9~2010.5 东莞和盈服饰 物控主管
1,团队建设、成本管理、质量考核、绩效管理的掌握用信息化方案提高部门的能力. 2,负责培训相关应用人员,策划、建立和完善仓储部各岗位工作职能、工作流程及相关制度﹔ 3,建立与完善仓储部内部管理与绩效考核机制,建立有序、高效、积极的内部运作机制﹔ 4,参与公司iso9001:2000质量管理体系的认证过程,懂“5s”现场管理; 5,仓库管理制度的编制、修订与执行跟进, 协助处理瓶颈材料采购到货与物料品质情况,以满足生产需要,对仓库日常收发料作业的及时性等作监督。 6,仓库日常工作开展的监督,员工思想动态的掌握,协调与其它兄弟部门的工作及上级交办的各项工作。
四,2002.3~2005.7 东莞东升机械 资材管理员
1材料的收发 2仓库物资的管理. 3岗位日常事务的处理。
技能特长 | 所获证书
个人荣誉
年度 所获荣誉或是个人所参于的所获集体荣誉
自我评价
ag亚游代理|注册 本人性格开朗、待人真诚、无不良嗜好、对工作认真负责,组织能力、沟通协调能力佳,长期的社会实践使我不断充实和提升自己的能力,有较强的适应能力,有良好的团队合作意识。具有一定的业务素质和良好的职业操守,能充分站在公司的立场考虑问题,按原则办事,团结同事,能严格要求自己,认真执行、处理工作事务。敢于开拓创新,有着强烈的事业心与责任感,对人生和事业充满热情和憧憬。
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